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宣布命令不到一个小时，车间里以往依靠怒骂和批评才能够执行的很多东西，立马就有人开始主动来做。
车间的班组长，现在比员工还要积极，有些人已经开始联络管理层中国人，希望能够年度评比选择自己。
就连以前刻意躲着由三福的工人，现在都主动和由三福打招呼，期望被由三福记住。
上到管理，下到门卫，每一个人见到由三福的时候也会笑了，还懂得礼貌了。车间偷东西的人也少了，几天之后彻底没有了。
上班期间跳墙的不做了，糊弄工作的人规规矩矩的。
不服从领导工作的工人，现在安排干什么就做什么，没有半点的反对意见，甚至还主动帮忙做事。
仔细的研究了这道命令，由三福暗道人心不古，当地人也变坏了……
“季总，您有时间么？”
今年集团在海外的收支非常庞大，季东来特地在国外多呆了一段日子。
数据中心的一个年轻人，在季东来进入数据中心审计第五天，趁着领导们都不在，带着笔记本靠近办公室，冉博目光里充满了警惕。
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